forening i organisationen

NPF "Velfærd" er en mulighed for at modtage en ekstra pension

Indholdsfortegnelse:

NPF "Velfærd" er en mulighed for at modtage en ekstra pension
NPF "Velfærd" er en mulighed for at modtage en ekstra pension
Anonim

Ikke-statslige pensionskasser "Velfærd" blev oprettet i 1996. Det er i øjeblikket under kontrol af russiske jernbaner. Fra begyndelsen af ​​2015 betjener organisationen over 1 million kunder. NPF Blagosostoyanie er en non-profit institution, der beskæftiger sig med at styre pensionsophopninger af borgere. Faktisk overtog det en del af FIU's funktion og udvidede mulighederne for borgere, der ønsker at få en anstændig pension i fremtiden. De fleste af klienterne til Blagosostoyanie Fund er jernbanearbejdere, og låntagere fra nogle banker er også aktivt involveret i antallet af deltagere.

Image

Tjenester til private klienter

NPF Blagosostoyanie tilbyder personer, der ønsker at sikre en anstændig alderdom at indgå en aftale med ham uafhængigt. Samtidig danner en person, ved at betale bidrag, en ekstra pension. Dets størrelse afhænger af størrelsen på den ordinære betaling og dannelsesperioden.

Velfærdskassen er en organisation med frivillig deltagelse. Klienten har ret til når som helst at opsige kontrakten og samtidig modtage ikke kun alle besparelser, men også den indkomst, som fonden modtager fra deres investering. Derudover foreslås det om nødvendigt også at udnævne arvinger.

Image

Virksomhedskunder

På arbejdsmarkedet er der på trods af krisesituationer altid et stort antal tilbud fra arbejdsgivere. Især hvis virksomheden kræver højt kvalificerede fagfolk. For at opnå yderligere fordele tilbyder organisationer i stigende grad ansatte ansatte pensionsplaner. I udviklede lande er denne praksis længe blevet brugt til at danne en ansattes fremtidige pension, og i mange er det endda et obligatorisk krav for en arbejdsgiver.

Virksomhedsprogrammer fra velfærdsfonden er en mulighed ikke kun til at tiltrække nyt personale, men også til at motivere og fastholde personale. Derudover modtager organisationer, der er involveret i dannelsen af ​​en ekstra medarbejderpension, skattefordele.

Dannelsen af ​​en fremtidig pension kan kun ske på bekostning af virksomheden eller med medarbejderens deltagelse. Specialister i NPF Blagosostoyanie er altid klar til at hjælpe deres klienter og vælge de bedste virksomhedsprogrammer til dem fra eksisterende eller udvikle nye.