Arbejdsløshed er et socioøkonomisk fænomen, hvor en del af den aktive og ulykkelige befolkning ikke finder arbejde og derfor bliver "overflødig."
Årsagerne til arbejdsløshed og manifestationer er forskellige, så det er sædvanligt at opdele det i typer.
I verden er det sædvanligt at overveje tre hovedtyper af dette problem: friktion og strukturel (naturlig arbejdsløshed) og cyklisk arbejdsløshed.
Under friktionen forstå den midlertidige arbejdsløshed hos mennesker på grund af frivillig overførsel til et andet job, dette skyldes søgning og forventning om et mere passende sted. Oftest forekommer denne situation blandt folk, der vælger job, der matcher deres kvalifikationer og personlige præferencer.
Omfanget af denne type arbejdsløshed afhænger af ledige stillinger såvel som af effektiviteten og hastigheden, hvormed folk finder det arbejdssted, der passer dem.
Strukturel ledighed afhænger af teknologiske skift i produktionen, hvilket ændrer strukturen i efterspørgslen efter en bestemt styrke. En sådan arbejdsløshed tvinges normalt.
Cyklisk kaldes undertiden arbejdsløshed under efterspørgsel. Det er en konsekvens af en reduktion i den samlede efterspørgsel efter arbejdskraft.
Mellemproduktet mellem friktion og konjunktur er sæsonarbejdsløshed. Det påvirkes af naturlige faktorer, og det er let at forudsige.
Denne type arbejdsløshed hænger sammen med turistbranchen, landbrug, nogle industrier (fiskeri, plukning af bær, rafting, jagt), byggebranchen. Samtidig fortsætter intensivt arbejde flere måneder eller uger om året, og resten af tiden er ”enkel”.
Naturlig arbejdsløshed
Monetaristforsker fra Amerika M. Fridman friktions- og strukturelle arbejdsløshedstyper kombineret til et enkelt begreb "naturlig arbejdsløshed". I økonomi indebærer fuld beskæftigelse en situation, der har været bæredygtig i lang tid. Det kaldes også normal arbejdsløshed.
Naturlig arbejdsløshed er en afspejling af ligevægtstilstanden på arbejdsmarkedet med absolut beskæftigelse, i dette tilfælde er antallet af mennesker, der søger arbejde, lig med antallet af ledige stillinger. Hvis arbejdsløsheden faktisk overstiger det naturlige, overtrædes balancen på arbejdsmarkedet, synes cykliske ledige, der ønsker at arbejde, men som ikke kan finde et sted på grund af et fald i efterspørgsel efter arbejdstagere i perioder med produktionsnedgang.
Den naturlige arbejdsløshed i de fleste udviklede lande er 4-6%, og dens niveau er vokset støt i de senere år på grund af den høje sociale beskyttelse af borgere i disse lande (stigning i arbejdsløshedsunderstøttelse, vækst i mindsteløn, lempelse af kravene til dem, der modtager ydelser). Dette fører til en lang søgning efter et sted, en stigning i nøjagtigheden af det foreslåede job.
Den opadgående tendens i den naturlige arbejdsløshed er forbundet med en stigning i andelen af kvinder og unge i arbejdssammensætningen samt hyppige skift i økonomistrukturen.
Begrebet regional ledighed er også kendt, og det opstår i visse regioner på grund af den enorme lukning af virksomheder.
Under latent arbejdsløshed forstås sådan en tilstand, når folk formelt arbejder, men i virkeligheden indtager et ekstra sted. En betydelig skjult arbejdsløshed hænger sammen med den moderne økonomi i Rusland og Bashkortostan. Dette skyldes det store antal forsvarsvirksomheder og store bydannende virksomheder. I påvente af føderale ordrer omstruktureres eller lukkes ikke forsvarsvirksomheder, ansatte i sådanne virksomheder afslutter ikke, men er opført som på administrativ orlov eller vises på arbejdet flere gange om måneden. I tilfælde af, at virksomheden hører til bydannelse, fører fyringer til en forværring af den sociale situation i regionen.
